Tiêu chuẩn cán bộ tốt trong thời kỳ mới
Ngày 28 tháng 6 năm 2013, tại Hội nghị công tác tổ chức toàn quốc, Tập Cận Bình đề xuất “Năm tiêu chuẩn” về “cán bộ tốt” là kiên định niềm tin, phục vụ nhân dân, cần mẫn thiết thực, dám gánh vác trách nhiệm, trong sạch liêm khiết. Kiên định niềm tin, đòi hỏi các cán bộ phải không ngừng tăng cường tu dưỡng tính Đảng, luôn luôn yêu cần bản thân theo tiêu chuẩn của Điều lệ Đảng và Đảng viên Đảng Cộng sản Trung Quốc, xây dựng thế giới quan, nhân sinh quan, giá trị quan đúng đắn, kiên định lý tưởng cao cả chủ nghĩa cộng sản, phấn đấu vì Chủ nghĩa xã hội đặc sắc Trung Quốc. Phục vụ nhân dân, đòi hỏi các cán bộ phải liên hệ mật thiết với quần chúng, đi sâu vào cấp cơ sở, đi sâu vào thực tế, đi sâu vào quần chúng, việc xem xét vấn đề, đưa ra quyết sách và làm việc đều xuất phát từ quần chúng nhân dân, luôn luôn thực hiện tôn chỉ hết lòng hết dạ phục vụ nhân dân, và lấy đó làm thước đo chuẩn mực để đánh giá giá trị hành vi của bản thân. Cần mẫn thiết thực, đòi hỏi các cán bộ phải học tập chăm chỉ lý luận chủ nghĩa Mác nhất là hệ thống lý luận xã hội chủ nghĩa đặc sắc Trung Quốc, trang bị đầy đủ tri thức, hoàn thiện kết cấu tri thức, xây dựng vững chắc nền tảng tri thức làm trọn chức trách; đồng thời, cần phải theo đuổi chân lý, làm việc thiết thực, làm việc thật sự, ra sức giải quyết những vấn đề mà quần chúng quan tâm nhất, phản ánh mạnh mẽ nhất. Dám gánh vác trách nhiệm, đỏi hỏi các cán bộ phải kiên trì nguyên tắc, nghiêm túc phụ trách, dám gánh vác trách nhiệm quan trọng, dám cải cách và sáng tạo, dẫn đầu đi trước, dẫn đầu làm gương, hy sinh bản thân vì lợi ích của quần chúng nhân dân. Trong sạch liêm khiết, đòi hỏi các cán bộ phải luôn luôn tự kiểm điểm và tự khuyến khích, làm người thật thà, làm việc thiết thực, làm quan trong sạch, mãi mãi giữ gìn bản sắc thuần khiết của Đảng viên Đảng cộng sản, giữ mình không chạm vào “đường dây cao áp”, không vượt qua ranh giới đỏ, không từ bỏ mức giới hạn thấp nhất. Những năm gần đây, năm tiêu chuẩn kể trên đã được quán triệt rất tốt, tình hình và lề thói tuyển dụng cán bộ ở Trung Quốc đã có những chuyển biến tốt rõ rệt.
新时期好干部标准
2013年6月28日，习近平在全国组织工作会议上，提出了“好干部”的“五条标准”：即信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。信念坚定，要求干部不断加强党性修养，时刻用党章、用中共党员标准要求自己，树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定共产主义远大理想，为中国特色社会主义而奋斗。为民服务，要求干部密切联系群众，深入基层、深入实际、深入群众，想问题、做决策、干工作，都要以人民群众为导向，时刻践行全心全意为人民服务的宗旨，并以此为标准衡量自己所作所为的价值所在。勤政务实，要求干部认真学习马克思主义理论特别是中国特色社会主义理论体系，丰富知识储备，完善知识结构，打牢履职尽责的知识基础，以求真务实、真抓实干的精神，着力解决群众最关心、反映最强烈的问题。敢于担当，要求干部坚持原则、认真负责，敢于担负重任，敢于改革创新，身先士卒、率先垂范，为人民群众的利益牺牲自己。清正廉洁，要求干部时刻自省自励，老实做人，踏实做事，清白为官，永葆共产党员的纯洁本色，做到高压线不碰、红线不越、底线不丢。近年来，上述五条标准得到了很好地贯彻执行，中国的选人用人状况和风气明显好转。